GM

INTRO Exista un numar mare de factori care pot genera probleme majore de retentie a personalului dar urmatoarele trei sunt…

Read More

INTRO Disponibilitatea, relevanta si acuratetea informatiilor colectate si consolidate din multiple surse de date specifice proceselor de HR creaza premisele…

Read More

INTRO Indiferent de dimensiunea organizatiei, industria in care activeaza si/ sau locatia in care isi defasoara activitatea, fundamentarea unui sistem…

Read More

INTRO In contextul economic si legislativ actual, marcat de un nivel ridicat de competitivitate accentuat de fluctuatia fara precedenta a…

Read More

INTRO Recrutarea de volum presupune planificarea si executia precisa a unor procese complementare care se desfasoara simultan si necesita dimensionarea…

Read More

INTRO Middle managerii sunt adesea afectati la nivel personal de schimbarile de politica, in aceeasi masura ca orice angajat. In…

Read More

INTRO Desi permanent preocupate de respectarea cerintelor legale si de minimizarea posibilei expuneri, cele mai multe departamente de HR nu…

Read More